滚动新闻:
就业信息
您现在的位置是: 首页 > 招生就业 > 就业信息 > 正文

合肥卡旺卡品牌管理有限公司

作者:  文章来源:   点击数: 更新日期:2020-12-15

 合肥卡旺卡品牌管理有限公司成立于2008年,现已前行十数年,总部坐落于安徽省合肥市。截止2020年卡旺卡门店已经遍布17个城市,共160+门店所有门店均为直营店。自成立以来,卡旺卡始终坚持以专业经营茶饮,用上乘的手工茶饮为顾客创造惊喜的理念,在茶饮业稳扎稳打,现已成为高人气、高口碑的茶饮品牌。

管理培训生(60名)

工作内容

门店阶段:

² 服务运营:顾客服务、安全与清洁、备料、饮品制作、收银

² 门店管理:日常门店营运管理、团队管理、人才发展培养

总部阶段:

² 根据总部岗位带训要求,完成指定的工作任务,不断精进,逐步成长为一名优秀的管理者。

【任职要求】

² 2021届全日制统招本科及以上学历

² 茶学、食品类、管理类、财会类、设计类工程类等优先;

² 能适应门店长时间的站立工作

² 能脚踏实地从基层做起,有一颗追求极致的心。

【工作时间】

² 门店:排班制(分早中晚3个班次,每班次8小时)、做五休二、法定节假日不休息但享有三倍薪资

² 总部:8:50-12:00 13:30-18:00、周末双休、法定节假日放假



一、具有竞争力的薪酬

目标

阶段

综合薪资

备注

门店初岗

2周

4000-5500

合肥、黄山、马鞍山、芜湖、宣城

以上5个城市综合薪资额外加200元;

硕士学历薪资再加1000元;

门店高岗

2个月

4300-6000

门店值班经理

4个月

5000-6500

总部带训

5-10个月

5000-7000

门店店经理

12-24个月

7000-8000

总部带训

25-36个月

8000-10000

总部按岗定薪

36个月后

15000以上

二、完善的培训体系

2周-门店初岗:1对1导师带训,快速适应;

2个月-门店高岗:技能提升,成果适应;

4个月-值班经理:值班课程学习,管理入门;

6个月-总部带训:在指导下工作,融入总部;

12个月-店经理:后备课程学习,成长为店经理

12个月-总部定岗:成长为业务能手,管理精英

、清晰的发展路径

健全的晋升制度与晋升空间,关注你的每一步成长!帮助你一起进步!一路上有我们保驾护航

四、多种多样的福利

² 每月发放伙伴券、饮料卡,带你免费畅饮卡旺卡;

² 每周提供零食水果福利;

² 每季度发放季度福利礼品;

² 节日福利、生日福利;

² 生育津贴、营养津贴、结婚津贴等暖心福利;

² 每年一次带薪旅游;

² 每年一次健康体检;

² 丰富的企业文化活动及团建活动。


简历投递

邮箱投递:yuanmengxia@comewonka.com

网申地址:comewonka.cheng95.cn/

联系HR:18855487198(袁女士,微信同号)

应聘流程

简历投递——HR初筛——测评——初试——复试——入职